Teknoloji devi Microsoft, 2025 yılı içinde operasyonlarını “daha verimli hale getirmek” gerekçesiyle dünya genelinde 15 binden fazla çalışanıyla yollarını ayırdı. Şirketin bu geniş çaplı işten çıkarma dalgası sürerken, CEO Satya Nadella’nın maaşına yapılan büyük artış kamuoyunda tartışma yarattı. Nadella’nın toplam yıllık geliri yüzde 22 artarak 96,5 milyon dolara yükseldi. Bu miktarın büyük bölümü hisse senedi ödüllerinden oluşurken, 9,5 milyon dolarlık nakit teşvikin yanı sıra 2,5 milyon dolarlık temel maaş da pakete dahil edildi.
Microsoft’tan tartışmalı karar
İşten çıkarmalar, Microsoft’un yapay zekâya (AI) yönelik büyük yatırımlarıyla aynı döneme denk geldi. Şirket, 80 milyar dolarlık dev bir bütçeyi AI altyapısına ayırarak yeni nesil yapay zekâ destekli hizmetlere yöneldi. İşten çıkarmaların ilk dalgası Mayıs 2025’te yaklaşık 6.000 kişiyi, ikinci dalga ise Temmuz ayında 9.000 çalışanı kapsadı.
Microsoft’un geçen hafta yayımladığı mali rapora göre, Nadella’nın kazancı geçtiğimiz yıla kıyasla önemli bir artış gösterdi. Üstelik geçen yıl kendi isteğiyle nakit teşvikini yarıya indirmesine rağmen, toplam kazancı yüzde 63 artarak 79,1 milyon dolara ulaşmıştı. Bu tutarın 71 milyon doları hisse senedi ödüllerinden, 5,2 milyon doları ise nakit teşviklerden oluşuyordu.
Şirketin 30 Haziran 2025’te sona eren mali yılı finansal açıdan oldukça güçlü geçti. Gelirler yüzde 15 artışla 281,7 milyar dolara, net kâr ise yüzde 16 artışla 101,8 milyar dolara yükseldi. Aynı dönemde hisse senedi fiyatı da nisan ayındaki 354 dolardan ekim itibarıyla 523 dolara çıkarak yüzde 47,7 oranında değer kazandı.
Satya Nadella, 2014 yılında Steve Ballmer’dan devraldığı CEO’luk görevinden bu yana Microsoft’u olağanüstü bir büyüme sürecine taşıdı. Şirketin geliri bu dönemde üç katına, net kârı dört katına çıktı; hisse başına kazançlar ise beş kat arttı. 2014’te 300 milyar dolar civarında olan piyasa değeri, bugün 3,8 trilyon dolara ulaşarak Microsoft’u dünyanın en büyük üç şirketinden biri haline getirdi.
Ancak tüm bu başarıların gölgesinde, binlerce çalışanın işini kaybettiği bir dönemde CEO’ya yapılan bu dev zam, hem çalışanlar hem de kamuoyu nezdinde ciddi bir tepkiyle karşılandı.
